安全办理

韩家湾煤炭企业强化“四员两长”办理助推安全生产

发布时间: 2019-01-28   点击量:789次  编辑:刘莹  分享到:

旨在进一步强化生产现场安全办理,充分发挥安检员、瓦检员、质量验收员、技艺员、班组长、跟班副队长在现场安全办理中的核心作用,及时消除生产过程中的不安全因素,遏制零敲碎打变乱产生,近日,韩家湾煤炭企业结合实际,成立“四员两长”办理查核领导小组,制定了《“四员两长”办理办法》。


明确“四员两长”资质与请求。该企业请求“四员两长”必须具备高中及以上常识程度水平,有煤矿相干工作阅历,且井下工作年限不少于5年,同时须经过相干从业人员安全训练后,方可持证上岗。此外“四员两长”聘任前,必须经人力资源部和安全环保部审核其资质,若有变乱仔肩者或者严重“三违”次数超过2次的,不予聘任;请求专业化施工单位必须将“四员两长”聘任文件在安全环保部备案。并且企业各单位配备齐全“四员两长”人员,切实增强安全防范工作,切实增强现场安全办理,全面筑牢矿井安全立体防线。


明确“四员两长”职责与权力。《“四员两长”办理办法》结合“四员两长”各关键岗位实际情况,明确了“四员两长”的职责与权力。请求“四员两长”各司其职,严刻监督并实行“三大规程”和企业各项安全办理准则,并严刻按照准则请求引导督促职工“上准则岗、干准则活”,用心展开隐患排查治理工作,及时消除隐患,主动制止“三违”作为。在发现威胁安全生产、或许造成变乱的征兆时,有权责令现场人员马上停止功课,组合人员沿避灾路线安全撤离,及时请示区队和调度中心,并采纳办法处置。标准划分四员两长职责与权力,充分发挥其现场安全办理的核心作用。

分级细化“四员两长”查核准则。该企业对“四员两长”查核评分实行百分制查核,并设定查核目标、准则、周期。对安检员、瓦检员、质量验收员、跟班副队长、班组长每班查核一次,技艺员每旬查核一次,每月月底实行一次综合查核评分。各区队和查核办理部门职责分工明确,严刻按照《“四员两长”办理办法》实行查核,各区队如实向业务部室提供查核结果,业务部室对查核结果严刻审核,领导小组对查核工作实行全面监督,形成自上而下的四员两长办理体系,确保了查核结果公平、公正。(刘莹)

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